25-03-2010 / Diversiteit in je personeelsbeleid
Zit je als personeelsverantwoordelijke soms met je handen in het haar, maar zit je vol enthousiasme om diversiteit te integreren, dan moet je zeker reageren. Je hoeft geen diversiteitspecialist te zijn, maar je wil wel aan de slag gaan!
• ‘Het afgelopen jaar hebben we een aantal vacatures gehad, maar we kregen enkel respons van de middenklassenburger.’
• ‘We ondervinden onvoorziene moeilijkheden met de laaggeschoolde die we in dienst hebben genomen.’
• ‘Mijn organisatie staat gekend als een ‘witte middenklasse’-organisatie en dit zien we ook bij onze vrijwilligers.’
Doelgroep
Personeelsverantwoordelijken die werk willen maken van diversiteit in het personeelsbeleid van hun eigen organisatie. De groep zal samengesteld worden met mensen uit de jeugdsector, de cultuursector en de sportsector.Doelstellingen
• Je verwerft kennis over de verschillende onderdelen van diversiteit in personeelsbeleid• Je krijgt inspiratie aangeleverd voor de optimalisatie van je personeelsbeleid
• Je leert uit de ervaringen van collega personeelsverantwoordelijken
Aanpak
De werkvorm is die van het netwerkleren: elke deelnemer stelt een specifieke case voor. Deze case geeft aanleiding om gerichte discussies te voeren over verschillende onderdelen van het thema. Uitwisseling staat centraal. Iedere sessie laten we ons ook ondersteunen door een expert: uit de privé-sector, jobkanaal, VDAB, vrijwilligerssector…Praktische informatie
Gezien het beperkte aantal plaatsen (10) worden kandidaat-deelnemers op voorhand gecontacteerd over de inhoud van de voorgestelde case.Klik hier om je in te schrijven.
| Contactpersoon: |
Nancy De Backer |
| Datum: | 25/03/2010 |
| Verspreide data: | We bekijken dit tijdens de eerste intervisie |
| Aanvangsuur: | 14:00 |
| Einduur: | 17:00 |
| Locatie: | Steunpunt Jeugd |
| Prijs: | € 60 |
| Opmerking Bij Prijs: | inclusief documentatiemateriaal, plaatsbezoeken, sprekers... |
| Deadline Inschrijving: | 15/03/2010 |
| Volzet: | Nee |
Algemene modaliteiten
Inschrijven kan via de website. Mocht dit om een of andere reden niet lukken, stuur je gegevens (naam, organisatie, adres, telefoonnummer, e-mailadres) naar inschrijving@steunpuntjeugd.be. Je krijgt een e-mail als je inschrijving goed ontvangen is. Deze mail betekent nog niet dat je definitief bent ingeschreven. Je bent namelijk pas definitief ingeschreven als het inschrijvingsgeld gestort is op rekeningnummer 001-3642492-24 van Steunpunt Jeugd met duidelijke vermelding van de datum en de naam van de deelnemer. De uitrekseldatum is de selectiedatum. Als we het bedrag ontvangen hebben, sturen we je een factuur met daarop de stempel 'betaald'. Deze factuur is de bevestiging dat je definitief bent ingeschreven. Vijf dagen voor de activiteit krijg je een herinneringsmail met de laatste informatie. Op de activiteit ontvang je een bewijs van deelname. (enkel bij vormingen en intervisies) Als een activiteit volzet is, kom je op een wachtlijst terecht. Komt er na verloop van tijd toch een plaats vrij of kunnen we een extra sessie organiseren, dan brengen we je daar meteen van op de hoogte. (enkel bij vormingen en intervisies) Enkel bij annulering op minstens vijf dagen voor de aanvang van de vorming, krijg je het inschrijvingsgeld volledig terugbetaald. Indien een vorming erkend is wil dit zeggen dat ze erkend is als module voor het attest 'Hoofdinstructeur in het jeugdwerk'. Heb je een vraag over je inschrijving, betaling of facturatie? Neem dan contact op met Chantal Verlinden van Steunpunt Jeugd, T 02 551 13 50. Voor alle inhoudelijke vragen over de vormingen kan je terecht bij Mieke Dereymaeker, T 02 551 13 65, mieke.dereymaeker@steunpuntjeugd.be.
